卫东区人力资源和社会保障局发布最新新闻，致力于提升社会保障服务水平，加强就业创业促进工作，完善社会保障制度，保障劳动者权益。该局将进一步加强人才队伍建设，优化公共服务，推动社会保障事业持续发展，为卫东区的经济建设和民生改善做出更大贡献。

本文目录导读：

1. 卫东区人力资源和社会保障局概况
2. 最新动态
3. 创新举措与成就
4. 展望未来

随着社会的不断发展，民生问题一直是国家关注的重点，作为社会保障体系的重要组成部分，卫东区人力资源和社会保障局承担着重要的职责和使命，本文将为您带来卫东区人力资源和社会保障局的最新新闻，关注其动态，了解其在保障民生方面所做出的努力和成果。

卫东区人力资源和社会保障局概况

卫东区人力资源和社会保障局是负责辖区内人力资源和社会保障工作的政府部门，其主要职责包括：贯彻落实人力资源和社会保障政策法规，完善社会保障体系，提高社会保障水平，维护劳动者合法权益，促进就业创业等，近年来，该局在卫东区委、区政府的领导下，紧紧围绕全区经济社会发展大局，积极履行职责，取得了显著成绩。

最新动态

1、卫东区人力资源和社会保障局在推进就业创业方面取得新进展，该局联合多家企业、培训机构开展职业技能培训活动，旨在提高辖区内劳动者的技能水平，增强其就业竞争力，该局还积极落实各项就业优惠政策，鼓励企业扩大招聘规模，为劳动者提供更多就业机会。

2、在完善社会保障体系方面，卫东区人力资源和社会保障局积极推进社会保险扩面工作，通过加大宣传力度、优化服务流程、提高保障水平等措施，鼓励更多企业和个人参加社会保险，确保辖区内劳动者老有所养、病有所医。

3、针对辖区内困难群众，卫东区人力资源和社会保障局积极开展帮扶活动，通过实施精准扶贫、精准脱贫措施，帮助困难群众解决实际问题，提高他们的生活水平，该局还加强了对农民工、下岗职工等群体的关注，为他们提供更多的就业支持和帮助。

4、卫东区人力资源和社会保障局还加强了对劳动关系的协调和维护，该局积极处理劳动纠纷，维护劳动者合法权益，为企业和劳动者搭建沟通桥梁，促进了劳动关系的和谐稳定。

创新举措与成就

1、创新服务模式：为了更好地服务群众，卫东区人力资源和社会保障局积极推进“互联网+人社”服务模式，通过建设线上服务平台，实现线上线下融合，为群众提供更加便捷、高效的服务。

2、优化服务流程：针对以往服务流程繁琐的问题，该局简化了办事流程，缩减了办理时间，提高了服务效率，该局还加强了内部管理和监督，确保服务质量的提升。

3、成果显著：在卫东区委、区政府的正确领导和全局干部职工的共同努力下，卫东区人力资源和社会保障局取得了显著成绩，辖区内就业率稳步提升，社会保障体系不断完善，劳动关系更加和谐稳定，民生福祉得到进一步提升。

展望未来

展望未来，卫东区人力资源和社会保障局将继续围绕全区经济社会发展大局，积极履行职责，创新工作方式方法，为群众提供更加优质、便捷的服务，该局还将加强与其他部门的协作配合，共同推动辖区内人力资源和社会保障事业取得更大的发展。

1、深入推进就业创业工作：继续落实各项就业优惠政策，加大职业技能培训力度，提高劳动者就业竞争力，促进辖区内就业率稳步提升。

2、完善社会保障体系：加大社会保险扩面工作力度，提高保障水平，实现社会保险全覆盖。

3、维护劳动者合法权益：加强劳动纠纷处理力度，维护劳动者合法权益，促进企业和谐稳定发展。

4、加强自身建设：进一步提高服务水平，优化服务流程，加强内部管理和监督，打造一支高素质、专业化的队伍。

卫东区人力资源和社会保障局在保障民生、促进就业创业、完善社会保障体系等方面取得了显著成绩，该局将继续努力，为群众提供更加优质、便捷的服务，推动辖区内人力资源和社会保障事业取得更大的发展，让我们共同期待卫东区人力资源和社会保障局的未来发展，为构建和谐社会作出更大的贡献。