新余市供电局最新招聘信息发布，诚邀各类人才加入。该局因业务拓展及发展需要，现面向社会广泛招募电气、电力等相关专业人才。招聘职位涵盖多个层级，包括工程师、技术员等。应聘者需具备相关专业背景及工作经验，并有良好的团队合作精神和职业素养。此次招聘旨在充实人才储备，以推动新余市电力事业的持续发展。欢迎有志之士报名加入，共创电力事业新篇章。

本文目录导读：

1. 招聘部门及岗位
2. 岗位要求
3. 招聘条件
4. 招聘流程
5. 薪酬待遇及福利
6. 联系方式及注意事项

随着社会的不断进步和经济的快速发展，新余市市供电局为满足业务发展和市场需求，现面向社会公开招聘各类优秀人才，本次招聘信息旨在为有志于电力事业发展的朋友们提供一个良好的就业机会，欢迎各位应聘者踊跃报名，共同为电力事业的发展贡献力量。

招聘部门及岗位

新余市市供电局本次招聘涉及多个部门及岗位，包括：

1、输电部：输电线路巡检工、输电线路设计师等；

2、配电部：配电自动化工程师、配电运维工等；

3、营销部：电力市场营销专员、客户服务专员等；

4、人力资源部：招聘专员、培训专员等；

5、信息技术部：系统集成工程师、网络管理员等。

岗位要求

1、输电线路巡检工：具备电力相关专业背景，熟悉输电线路的巡检和维护工作，具有良好的沟通能力和团队协作精神。

2、输电线路设计师：电力相关专业本科及以上学历，熟练掌握输电线路设计相关软件，具备独立设计输电线路的能力。

3、配电自动化工程师：电力及相关专业背景，熟悉配电自动化系统的规划、设计、实施及维护工作，具备较强的解决问题的能力。

4、营销部岗位：具备良好的沟通能力和客户服务意识，具备一定的市场分析能力和销售技巧。

5、人力资源部岗位：具备人力资源管理相关专业背景，熟悉招聘、培训等工作流程，具备良好的沟通能力和组织协调能力。

6、信息技术部岗位：具备计算机及相关领域背景，熟悉系统集成、网络管理等工作，具备较强的技术能力和创新意识。

招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守国家法律法规，具有良好的品行和职业道德；

3、具有岗位所需的专业背景及技能要求；

4、身体健康，符合岗位要求的身体条件；

5、应聘者年龄、学历等条件需符合岗位要求。

招聘流程

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试等环节，具体流程如下：

1、网上报名：应聘者需登录新余市市供电局官方网站，按照要求填写个人信息并上传相关材料；

2、资格审查：根据应聘者提交的材料进行筛选，确定参加笔试和面试的人员名单；

3、笔试：主要考察应聘者的专业知识掌握程度；

4、面试：主要考察应聘者的综合素质和岗位适应能力。

薪酬待遇及福利

本次招聘的岗位薪酬福利待遇优厚，具体待遇将根据岗位性质、工作经验等因素进行核定，公司为员工提供完善的培训体系和晋升机会，并依法为员工缴纳五险一金，公司还提供带薪年假、节日福利、定期体检等福利待遇。

联系方式及注意事项

有意应聘者请登录新余市市供电局官方网站了解详细信息并报名，在报名过程中，请务必提供真实有效的个人信息和材料，如有疑问，可拨打招聘热线或发送邮件至招聘邮箱进行咨询。

新余市市供电局欢迎各位有志之士的加入，共同为电力事业的发展贡献力量，我们期待与您携手共创美好未来！